La cooperativa CAD è un'impresa sociale dallo scopo mutualistico che opera attraverso il lavoro di soci e collaboratori. Il socio lavoratore è legato alla cooperativa da un duplice rapporto, associativo e lavorativo.
Il rapporto associativo nasce con l'adesione del socio alla cooperativa. Il socio ha diritti e doveri specifici:
Il rapporto lavorativo può essere prestato in forma subordinata o autonoma o in qualsiasi altra forma.
Il socio-lavoratore costituisce la figura principale attraverso cui la cooperativa realizza i propri interventi nel contesto territoriale di riferimento. I soci-lavoratori in CAD sono il 95% del totale.
Per quanto concerne le figure professionali presenti all'interno della cooperativa esse sono costituite da:
Nel corso degli ultimi quattro anni l'organico della cooperativa ha conosciuto un costante incremento passando dalle 503 unità del 2000 alle circa 600 del 2004.
LA FORMAZIONE
La formazione rappresenta un'importante risorsa individuale e aziendale. Per i lavoratori la formazione costituisce un mezzo importante per la realizzazione di sé stessi attraverso l'accrescimento delle proprie conoscenze ed esperienze spesso sganciato dalle possibilità immediate di carriera; per l'impresa essa è garanzia di qualità del servizio e di maggiore competitività.
CAD crede fermamente nell'importanza della formazione ed è per questo che, nel corso degli anni, la Cooperativa si è fatta promotrice di numerose iniziative in campo formativo rivolte non solo ai propri soci, ma anche all'esterno attraverso l'organizzazione di momenti formativi aperti al pubblico e all'intera cittadinanza.